00387幼儿园组织与管理试题库谈谈园长怎样合理选聘和安排使用人？下列不属于幼儿园行政组织的是（）人员配备合理是提高工作绩效的因素之一，因此，园长在用人时应坚持做全员参与原则下列不属于行政法的特点的是（）幼儿园组织机构简述思想政治工作与教职工职业道德教育相结合的主要方式。教育行政主体的权力作用是通过（）来体现的。幼儿园管理的行政方法物品采购时，应注意（）简述幼儿园规章制度的意义。如何理解我国幼教事业发展方针？期望理论评价目标和标准必须与园所的总目标（）我国幼儿园管理的首要原则是（）.管理方格理论从领导者对工作任务的关心与对人的关心程度来分析，在管理的基本规律包括整体优化、合理组合、（）、动态平衡、效益原理、幼儿园管理幼儿园选用人员的根本要求是（）管理的基本规律包括整体优化、合理组合、开放与闭合统一及动态平衡、职工的脱产培训教职工的脱产培训幼儿园人员管理的核心是（）评价标准制定的科学性原则具有两层含义：一是评价标准的制定要具有科选聘教师是幼儿园（）的基本权利。以法规的形式，将幼儿园管理体制“地方负责、分级管理和有关部门分工目标既有挑战性又有可行性，“跳一跳，够得着”，表明目标具有（）（）是一个结构概念，是反映园内领导关系的结构方式，是个人负责与各幼儿园常规制度的类型，主要有几大类：（）教育常规包括教学活动常规、游戏活动常规、（）管理常规和家园活动管下列有关幼儿园的教育目标与管理目标的关系说法正确的是（）更多试题请关注下方微信公众号
