试题详情
- 单项选择题在岗位评价过程中,通过依据不同的薪酬因素,多次对岗位排序,然后再综合考虑每一个岗位的序列等级,最终确立岗位序列,以上评价方法被称为()
 A、岗位归类法
B、排序或序列法
C、要素比较法
D、要素计点法
- C
 关注下方微信公众号,在线模考后查看

热门试题
- 下列凭证中,属于自制原始凭证的是()。
 - 企业进行供应商筛选的主要目的是( )。
 - 电话咨询不能及时答复的涉税问题,3个工作
 - 当项目融资国际贷款规模较大,一家银行难以
 - 某汽车客运站2012年3月运输统计数据如
 - 某产品的单位产品成本为1500元,企业希
 - 货运合同中托运人的权利包括()。
 - 企业处理外界变化的能力称作()。
 - 下列关于产品组合的表述正确的有()。
 - 根据《汽车客运站收费规则》,汽车客运站收
 - 办税窗口一般设置申报征收、发票管理、综合
 - 当总需求严重不足、生产能力未得到充分利用
 - 在一个玩具厂里,生产一种专利玩具的工人所
 - 转租业务一般要涉及的当事人包括哪些?签订
 - 《湖北省农村信用社安全保卫检查制度》(鄂
 - 简述国际物流与国际贸易的关系。
 - 运输买方市场的基本特征有()。
 - 某机电公司专门经营生产资料,该公司
 - 企业的销售和市场份额增长战略属于()。
 - 下列关于员工持股制度的表述正确的有( )