试题详情
- 单项选择题从问题解决角度理解“不想当将军的士兵不是好士兵”,如何思考?()
A、要有更高职位的目标人才有动力
B、用将军的思维审视,用士兵的执行去落实
C、只有做好士兵才有可能当好将军
D、士兵与将军是一个连续体
- B
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 人材、人才、人财的区别就是是否有更大框架
- 生涯规划与发展是一个一生的历程,需要以当
- 理解、描述问题的层面不同,解决方案会有很
- 要向别人证明自己拥有某种素养,另人信服的
- 职业信息获取到足以做出决策,要达到的状态
- 未来将很难被机器取代的领域可能包括有:(
- 以下关于兴趣测评的描述,错误的是()。
- “T型人才”的特征是()
- 如果期望与一个长辈或领导建立良好关系,可
- 用强制手段完成学业目标,能够建立专业知识
- 作为一个学生,成绩很容易受到与老师关系好
- 了解职业信息,性价比最高的方法是什么?(
- 大学阶段的生涯发展任务中,以下哪些不妥当
- 果决型的决策风格,有什么坏处()Q
- 为了满足自己“帮助他人”的价值观,哪种职
- 对于通过头脑风暴拓展出来的职业,可以通过
- 生涯规划的一个重要前提就是要有多个选项。
- 从生涯发展角度,对“如果经济条件允许,尽
- 价值观是需要的关联是()。
- 结构化面试一般包括哪些环节?()Q