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单项选择题Z公司为了留住员工，吸引更多的优秀人才，于2011年建立了企业年金计划。该计划规定，公司每月将按员工工资的6%为员工的企业年金个人账户缴款，并每年将利润的8%按某种分配方式存入员工的企业年金个人账户。企业年金计划是企业吸引人才的重要方面，以下关于企业年金在人力资源管理中作用的分析不正确的是（）。

A、企业年金是为员工提供退休收入的有效手段，是企业福利制度的重要组成部分

B、企业年金制度的建立有利于增强员工的企业归属感

C、企业年金能增加员工的当期收入，有利于提高企业薪酬的吸引力

D、企业年金能提高员工工作的积极性

  • C

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