试题详情
- 单项选择题当你控制的资源是（）时，依赖减轻了。
A、重要的
B、稀缺的
C、高度可替换的
D、不可替代的
- C
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- 在激励理论的分类中，期望理论属于（）激励
- 运用问卷、访谈等形式在有代表性的若干样本
- 个性倾向性是决定一个人态度和积极性的基本
- 工作压力
- 要使程序冲突具有建设性，必须使它（）。
- 为什么组织要对员工进行评估？
- 以下群体中，属于非正式群体的有（）。
- 下列著作中标志着人际关系学说的正式创立的
- 工作设计的意义与作用之一是（）
- 下面的用于克服变革阻力的哪个策略假设产生
- 组织需要新员工适应组织文化的过程，称为（
- 领导素质
- 为什么工作专门化并非提高生产率的不竭之源
- 美国学者米尔斯曾专门研究企业组织结构、支
- 提出著名的“三种需要理论”的学者是（）。
- 提出公平理论的美国心理学家是（）
- 领导者正确地使用权力要做到（）
- 在PM型领导模式中，P型是（）。
- 组织文化的特性包括（）、（）、（）、（）
- 价值观是指什么？