试题详情
- 多项选择题下列哪种劳动合同无效或者部分无效()
A、以欺诈、胁迫的手段订立成者变更劳动合同的
B、乘人之危.使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的
C、用人单位免除自己的法定资任、排除劳动者权利的
D、违反法律、行政法规强制性规定的
- A,B,C,D
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 食品、食品添加剂和食品相关产品的生产者,
- 道德可以滋养法治精神和支撑法治文化。
- 地方各级人民政府应当采取措施.组织对生活
- 2013年,重庆市人大常委会、市人民政府
- 食品安全法规定,食品生产经营人员每一年必
- 宣告无效的专利权视为自宣告无效之日起失效
- 领导干部不得在本人()担任县(市)党委和
- 食品经营企业应当建立食品进货查验记录制度
- 商标注册申请,可以()提出。
- 未经专利权人许可,实施其专利.即侵犯其专
- 消费者向有关行政部门投诉的.该部门应当自
- 公安机关坚持执法为民的具体要求是()
- 注册商标专用权.以()为限。
- 按照《重庆市领导干部招标投标工作纪律“三
- 以下毒品犯罪中,无论数量多少,都应当追究
- 《宪法》规定,国务院设立审计机关,审计机
- 企业事业单位和其他生产经营者,为改善环境
- 公安机关办理治安行政案件,违法实施(),
- 用人单位可以将直接涉及劳动者切身利益的规
- 经营者侵害消费者的人格尊严或者侵犯消费者