试题详情
- 多项选择题非法定员工福利中的收入保障计划包含的内容有:()
A、利润分享
B、员工持股计划
C、企业年金
D、团体人寿保险
E、住房援助计划
- A,B,C,D,E
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 劳动行政部门自收到集体合同文本之日起()
- ()以上人民政府在社会保险基金出现支付不
- 企业为员工集体性的投保商业健康保险,即团
- 慈善事业的社会基础是:()
- 我国《劳动争议仲裁法》的选择体现在()
- 人对住房的需求属于安全需求。
- 用人单位如何支付劳动者的产假期间的工资?
- 某公司招用清洁工,在签订非全日制劳动合同
- 劳动关系认定的实质标志为()
- 行政检查程序的最后一步是()
- 用人单位违反国家规定,存在下列哪些情形时
- 下列不属于城乡统筹就业的主要内容是()
- 劳动保障行政部门作出责令停产停业、吊销许
- 下列选项中,哪项属于《劳动合同法》中用工
- 根据《国务院关于进一步加强就业再就业工作
- ()社区卫生服务机构需经区(市、县)政府
- 为了方便参保职工查询所关心的参保信息,社
- 劳动合同必须经双方当事人协商一致后才能签
- 因工伤发生的()费用,按照国家规定从工伤
- 用人单位可以将()列为竞业限制人员