试题详情
- 多项选择题对员工工作的考核与评估可以采用如下方法()。
A、从上到下的考核
B、同级之间互相考核
C、员工自我考核
D、从下而上的考核
- A,B,C,D
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 依据产品质量认证标准中的性能要求进行认证
- 麦肯锡将()归纳为产品、价格、分销、促销
- 定额时间中的基本时间或辅助时间包括机动时
- 一个工厂的生产处处长属于()
- 监督机构一般由两部分组成:一部分是();
- 公共关系在本质上是一种信息传播。
- 公司管理者应该具备的心里素质包括()
- 水平营销是纵向营销的()
- 如何对企业进行内部分析?
- 为什么说兼并和收购是实现资本扩张的有效途
- 中外合作企业的特点是中外双方共同投资、共
- 内部化优势
- 股份公司对资本金的筹集应注意哪些问题?
- 在技术改造与基建项目中,生产技术设施同非
- 只有当行权价低于行权时本企业股票的市场价
- 使用中的固定资产价值存在()
- 在BCG战略矩阵中,应该避免的战略选择除
- 人际关系学说把人看作是()。
- 多角化兼并的基木动机是()
- 公认的人本主义心理学产生于第二次世界大战