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简答题法律对用人单位保障职业病病人享受职业病待遇有哪些具体规定？
  • 一、按照国家有关规定，安排职业病病人进行治疗、康复和定期检查；
    二、用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人，应当将其调离原岗位，防止其继续遭受危害，同时要予以妥善安置；
    三、用人单位对从事接触职业病危害的作业的劳动者，应当给予适当岗位津贴。

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