试题详情
- 单项选择题相比于营销员渠道,雇员营销渠道的优势不包括()。
A、增强销售人员的归属感
B、降低流失率
C、可以控制承保质量
D、运营成本低
- D
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 关于寿险公司新产品开发的组织形式,下列
- 保险代理人只要履行保险代理合同,不一定要
- 保险利益原则规定,投保人对保险标的要具有
- 相比其他从业人员,保险管理人员的行为更具
- 我国《保险法》第12条第5款规定:“被保
- 在各种类型的保险合同中,保险责任开始就不
- 根据我国《保险法》的规定,保险公司可以完
- 较之团体保险的其他险种,团体健康保险有较
- 小王大学毕业到某寿险公司应聘营销员,该寿
- 为防止已经患有疾病的被保险人投保,保单中
- 下列各项风险中,属于健康保险范畴的是()
- 我国分红保险产品最早出现的时间区间为()
- 关于商业银行投资保险公司股权的监管,以下
- 按照保险责任分类,健康保险分为医疗保险、
- 下列关于损失补偿原则的表述,不正确的是(
- 从代理权产生的原因来看,保险代理的类型属
- 关于薪酬设计中的薪酬区间,正确的说法是(
- 寿险公司的柜面中心包括咨询、保全、投诉受
- 次标准危险与标准危险之间的差距称为(),
- ()在人身保险的早期形式中是一种专门以会