试题详情
- 简答题员工培训
- 就是组织为实现其发展目标,通过有计划、系统的教学和指导活动,使组织成员的知识水平、劳动技能、心理素质得到提高并深入了解组织文化,树立价值观念的人力资本投资过程。
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 收敛式发明方法包括检验表法和()分析法。
- 商品经济的产生有两个基本条件:第一是();第二是()。
- 收费许可证实行年度审验制度。收费单位应在每年第三季度内,持收
- 管理决策问题与市场调研问题的区别?
- 关于公信力和公示的关系,下列说法正确的有( )。
- 某市每年财政收入中,土地出让净收益所占比例不小,该市每年应当
最新试题