试题详情
- 多项选择题从组织的角度出发，职业生涯规划的工作有（）。
A、评估职工潜能与培训需求
B、厘清组织未来人员雷求
C、开发组织职业生涯阶梯与职位
D、把合适职工放到合适的职位上
- A,B,C,D
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