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简答题集体合同与劳动合同的主要区别有哪些？
  • 联系：
    1、都是调整劳动关系的重要形式
    2、立法目的都是为了建立、保护和谐稳定的劳动关系
    区别：
    1、主体不同：劳动合同法是单个劳动者和用人单位之间；集体合同是工会和用人单位之间
    2、内容不同：个别劳动条件和集体劳动条件（集体合同对非工会会员也有约束力，因为工会有“法定代表权“，不仅仅维护会员的利益。
    3、签约程序不同：劳动合同只需要平等、自愿、到达合意；而集体合同复杂的多；
    4、适用范围不同：集体合同的范围可以扩展到行业、区域；
    5、法律效力不同；
    A.（准法规性）集体合同具有准法规效力，可以直接支配其关系人的劳动合同内容；
    B.劳动合同不能与集体合同相抵触，否则抵触部分以集体合同为准。
    从效率上说：《劳动基准》《集体合同》劳动合同。

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