试题详情
- 多项选择题不管员工的职位高低、能力大小,对员工的态度考评的重点都是工作的()
 A、认真程度
B、责任感
C、工作的努力程度
D、是否服从命令
E、工作成果大小
- A,B,C,D
 关注下方微信公众号,在线模考后查看

热门试题
- 下列各项属于组织文化结构精神层的是( )
 - 下列属于“松”的政策措施有()。
 - 工程造价的有效控制应遵循以下( )原则。
 - 合同终止在财产保险合同中不适用于()。
 - 农村社会养老保险的主要对象是非城镇户口的
 - 有形效益
 - 某运输公司2012年12月31日资产负债
 - 同一般股东相比,发起人股东自己的特点有(
 - 仲裁委员会应当自收到申诉书之日起( )日
 - 政府在劳动关系协调机制中起()。
 - 下列各项中,属于狭义的电子商务的范畴的有
 - ()是农业发展的根本出路所在、潜力所在。
 - 设备的磨损可分为两种类型,一种是(),一
 - 下列绩效考核方法中,( )是一种新型的战
 - 现阶段农民工的平均受教育年限比较适应()
 - 目前国际上出口信用保险的经营体制主要有(
 - 劳动者的基本权利不包括()。
 - 接受高等教育会产生的成本分为( )。
 - 在一定距离范围内。道路运价与运输距离呈(
 - 土地使用权出租方的妨害除去义务是指当承租