试题详情单项选择题日本人力资源管理制度的终身雇用制，体现了其文化特点中的：（）A、注重集体主义B、高不确定性规避C、权力距离大D、注重生活数量正确答案：B答案解析：关注下方微信公众号，在线模考后查看热门试题列举并描述九种团队角色。虚拟团队的特征有（）。择业权是员工自主选择什么的权力（）以下哪些属于精神激励的方法（）简述双因素理论的主要内容。激励关于凝聚力，下列说法错误的是（）。权力的来源可以分为两类（）什么是动机？按照菲德勒的模型，要想提高领导的有效性，在强文化中，组织中的得到强烈而广泛的认可当知觉者对一个人的某种特征形成印象后，倾绩效管理有哪些主要活动？论述政治行为的影响因素。按不同行为方式来划分，价值观可分为（）组织行为学特别注重（）的研究，因为它与人简述领导者的一般职能？（）是指人们对于在某一社会单元中占据特定持续改进方案对员工来说有何意义？下列关于动机和行为的复杂关系具体表现的叙
