试题详情
- 多项选择题企业资源可以划分为（）
A、财力资源
B、环境资源
C、有形资源
D、无形资源
E、人力资源
- C,D,E
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- 马斯洛将人的多种需求概括为五个层次，依次
- 韦伯的三种权利观是:理性的、合法的权利；
- （）假设及其相应的x理论的提出改变了当时
- 为何说先进的技术和先进管理是推动社会发展
- 等级结构明确、决策流程化，行为可预见性强
- C&E矩阵中有关客户优先度栏至少要有（）
- 合格的管理人员应该符合哪些要求？
- 传统的目标设定过程是由企业的最高管理者完
- 20世纪70年代，施乐公司经营陷入低谷。
- 管理是通过计划、组织、领导和控制，协调以
- 管理核心技能的“1+3”模式，是以管理者
- （）无疑增强了组织快速反应的能力。
- 一般认为，随着员工的管理者素质的不断提高
- 高层管理者执行相对较多的是（）
- 绩效评价的基本程序包括：确定工作构成，确
- 下列说法正确的是（）
- 对工作人员和部门的业绩进行评定属于（）
- 讨论当前的员工激励问题？
- 达到一定的工作成绩后获取适当报偿的可能性
- 非营利组织资产配置和划拨的特点是（）