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- 简答题王某，1961年10月生人，1998年入职宏基公司后一直在公司任职，2018年1月，公司以其不能胜任工作要求解除劳动合同公司能否解除与王某的劳动合同？请说明理由。
- 不能，依据《劳动合同法》第四十二条规定，在本*单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的用人单位不得解除劳动合同，王某在宏基公司连续工作已满十年，且距法定退休年龄不足五年，因此公司不得解除与王某的劳动合同。
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