试题详情
- 简答题授权
- 是领导者通过与下属和员工共享相关信息,并让其控制影响员工工作绩效的因素,给员工和下属提供更多自主权的过程。
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- “通过员工评议、民意测评等方式对被考评者
- 领导活动的主体包括()。
- 领导的一般职能包括()
- 领导者
- 群众性的特点,要求在思想政治工作中贯彻(
- 工作满意度
- “三个臭皮匠,顶个诸葛亮”,这句话体现了
- ()民主执政最终都要落实到依法执政上来。
- 领导要做到“被追随”,需要:()。
- 有效追随者的内涵.
- 领导观念创新的根本要求是()
- 领导科学产生的一个重要的历史背景就是政治
- 领导魅力构成要素中的资力要素即是在领导日
- 组织内部基于权限划分所设置的机构及其相互
- 领导效能的测评原则,是()。
- 在具体的领导工作中,领导怎样通过目标管理
- 一个领导在工作中有各种风险,犯点错误是完
- 奥德弗的ERG理论是在进行大量的实验研究
- 领导者伦理道德体系的主要内容有()
- ()是整体健康的一个重要而不可分割的部分