试题详情
- 单项选择题根据《就业服务与就业管理规定》,用人单位应当对劳动者的个人资料予以保密。公开劳动者的个人资料信息和使用劳动者的技术、智力成果,须经劳动者本人()
A、口头同意
B、书面同意
C、录音记录
D、公证认可
- B
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- ()成立社会保险监督委员会,掌握、分析社
- 职业资格证书的形式包括()。
- 《国务院关于做好当前和今后一段时期就业创
- 根据《社会保险基金先行支付暂行办法》规定
- 以下属于劳动合同必备条款的是()。
- 根据《中华人民共和国劳动法》规定,县级以
- 各民族劳动者享有()的劳动权利。用人单位
- 根据《就业服务与就业管理规定》,用人单位
- 根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》
- 县级以上人民政府鼓励社会各方面依法开展就
- 以下哪些职权由全国人民代表大会行使()。
- 根据《工伤保险条例》规定:从事劳动能力鉴
- 劳动者依法享有平等就业和自主择业的权利。
- 根据《中华人民共和国公务员法》规定,公务
- 重新就业后再次失业的人员,失业保险缴费时
- 专业技术一级岗位是国家专设的特设岗位,其
- 行政强制法所称行政强制,包括以下哪些选项
- 缩短工作时间的保护对象包括()。
- 下列属于工业卫生设施的内容有()。
- 我国关于公平就业的四部法律保障了公民劳动