试题详情
- 判断题从历史角度看，管理有效性的关键是能力。
- 错误
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- 能将人的需要由潜在状态转变为激发状态，引
- 简述马克思韦伯的组织理论特点？
- 组织决策为什么要根据满意原则来评价和选择
- 企业管理是在静态的环境下进行的。
- SWOT分析的实际含义与具体作用有哪些？
- 规模在世界数得着的埃及阿斯旺水坝在20世
- 正确的主张即使得到董事长的赞同也不一定能
- 人们受思想支配而表现出来的外在活动是（）
- 早期的领导理论关注领导者以及领导者与下属
- 在学术上有杰出成就的科技人员，为什么在管
- 织能够通过（）的过程来帮助员工适应其企业
- 限制偏差的积累是管理控制的目标之一。
- 对行业内竞争对手开展研究的内容有（）。
- 组织文化从本质上是代表组织上下所共有的价
- 网络结构的本质是依靠其他组织生产、销售等
- 正强化
- 管理的二重属性是指：（）
- 一些批评家声称，公司的人力资源部门已失去
- 区分“单目标决策”和“多目标决策”的依据
- 领导班子的结构一般包括四个方面（）。