试题详情
- 单项选择题市场经济国家劳动争议的处理普遍采用的形式是（）
A、行政命令
B、雇主协会仲裁
C、立法
D、工会仲裁
- C
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- 下面关于劳动关系调整的说法正确的是：（）
- 帕累托效率
- 劳动经济学的研究对象有（）
- 近日，南京市劳动与社会保障局经市政府批准
- 某商品不征收税收时的需求曲线是Q=
- 李嘉图等效
- 简述税收和公债的区别
- 在联邦制国家，国债只是联邦政府发行的公债
- 分析我国当前的宏观经济形势，并说明政府是
- 人们参与政治活动时与其他政治个体和政治组
- 若甲、乙两个方案的投资额均为100万，甲
- 简述公共支出的增长模型
- 在分析纯私人物品和纯公共物品的需求时（）
- 根据高峰和非高峰时的不同需求规定不同价格
- 简述累进税和累退税的区别
- 使用费是强制的，税收是自愿缴纳的。
- 政府对公共产品或服务的使用者收取使用费，
- 名义工资是（）
- 下列不属于劳动力市场运行机制的是（）
- 影响工资水平的宏观因素包括（）