试题详情
- 单项选择题组织行为学的研究方法是（）
A、系统分析方法
B、比较分析方法
C、控制方法
D、逻辑推理方法
- A
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- 根据双因素理论，属于激励因素的有（）
- 侵略性的语言和强大的暴力威胁是另一种形式
- 实际上绝对的“合作”几乎是不存在的，大部
- 工作参与度
- ERG理论认为人的需要由生存、关系和（）
- 跨职能团队
- 下列不属于事业部的组织形式的是（）。
- 何谓斯坎隆制度？斯坎隆制度的基本内容和主
- 小组成员聚在一起并置身于一个自由而开放的
- （）角色指个体对其所扮演的社会角色的行为
- 根据ERG理论，根据适当的标准追求卓越、
- 这个人的知识和经验赢得了你的尊重，在一些
- 正式群体
- 人性假设理论包含（），（），自我实现人假
- 个体为了保持感知的完整性，有选择性地对信
- 价值观
- 简述非正式群体的作用
- 委员会具有哪些优点（）。
- 克瑞茨默将个性划分为（）。
- 离中趋势分析是组织行为学中研究结果的统计