试题详情
- 简答题请论述企业培训师职业的通用能力和专业能力。
- 任何一个职业的能力通常又分为通用和专业两部分。通用能力是指多数职业活动都需要的能力。例如认知写作能力、沟通能力、计算能力等。专业能力是某个具体职业所特有的能力。具体到培训是这个职业,其专业能力有如下几个方面:项目、课程、教材的开发能力、教学实施能力,培训评估与质量控制能力等。
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 终身教育培训的基本理念认为()。
- 下面做法中,违背办事公道要求的是()
- ()是针对某一培养目标制定的规范性教学文
- 培训成本越低,培训的经济效益就越好吗?
- 企业制定培训学员请假制度,可以规范培训学
- 针对每一实操考核项目设立考核小组。小组成
- 试题应牢固把握对各知识点的认知和了解,注
- 作业指导书要做到()。
- 培训基本流程包含()环节。
- ()是指人们的心理活动对一定事物的指向和
- 影响有效沟通常见的障碍有()等多个方面。
- 请问“分”和“风”的正确发音是()。
- 请简述人员素质测评的基本特点。
- 课堂教学中,组织教学的作用有哪些?
- 谈谈应该如何开展岗位培训。
- 随着标准化考试的普及,特别是答题卡及阅卷
- 撰写培训项目开发报告书时,应把握住要素的
- 多媒体课件设计的简约原则是指()。
- 团队建设的基本要求有()
- Powerpoint调色板支持RGB和H