试题详情
单项选择题对于采取紧缩战略的组只,人力资源管理的关键任务是()。

A、裁减工作绩效不佳的人员,精简劳动力队伍

B、合并外部企业的人力资源管理体系,建立全新的人力资源战略

C、增加现有员工的晋升和发展机会,留住更多的员工

D、制定适当的规划以保:正及时雇用与培训新员工

  • A
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