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简答题济南职工试用期因工受伤能申请工伤认定吗？
  • 根据我国劳动合同法规定，在试用期内，用人单位和劳动者也是有劳动合同关系的。所以不管在试用期，还是转正后，劳动者在上班时间、上班场所，因工作原因或履行职责等法定情形，遭受人身伤害的，均可以申请工伤认定。若用人单位不积极申请，劳动者及其近亲属可以自事故发生之日起一年内，向当地劳动行政部门依法申请工伤认定。如需了解详情请拨打济南社保局服务热线12333。

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