试题详情
- 多项选择题对不胜任现职的中层管理人员的组织处理方式有()
A、诫勉谈话
B、免职、降职
C、待分配、同级调整、改任非领导职务
D、离职学习
- A,B,C,D
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 采用胸外心脏按压术抢救伤员时,按压速率每
- 根据《中国共产党纪律处分条例》的规定,党
- 集团公司2015年工作会议强调,淮北矿业
- 集团公司安全管理现场督查应该遵循的主要原
- 集团公司积极改进物资设备管理体制,严格规
- 《集团公司物资采购管理办法》规定,不能按
- 集团公司《关于协议中断劳动关系人员协议期
- 合理安全技术标准,降本增效,煤巷要大力推
- 比价采购是指对价格因素占主导地位,专业技
- 生产经营单位的特种作业人员必须按照国家有
- 集团公司要求,认真吸取江苏省昆山市中荣金
- 要坚决执行“先治水达标后生产”的原则,其
- 2015年,集团公司安全生产工作要严细作
- 《淮北矿业防治煤层自然发火刚性规定》要求
- 生产经营单位不得将生产经营项目、场所、设
- 各类检查、考核必须以写实形式公开通报,(
- 《煤矿矿长保护矿工生命安全七条规定》中,
- 集团公司下放工资审批权。推行年度工资总额
- 2014年,集团公司要坚定零死亡目标不动
- 集团公司领导在2014年下半年工作会议上