试题详情简答题如何理解行政组织学习的障碍之——盲目？正确答案：盲目指组织无法感知外界变化或机遇。由于外界变化太过缓慢，或组织对变化的抗拒，或由于变化会影响到一些人的既定利益，组织对明显的问题或外界变化视而不见。因此，对于外界变化的盲目，将导致组织学习无法正常开始，使得组织最终的原地徘徊，也无法适应环境的变化。答案解析：关注下方微信公众号，在线模考后查看热门试题我国行政组织文化正在向（）方向迈进。管理层次拟定方案时应注意哪些问题？行政组织文化具有多种功能，它能把组织成员试论集权式组织结构的优缺点？构建行政组织文化应该遵循哪些原则，选取怎团队建设影响管理层次与管理幅度的主要因素有哪些？联系实际，试论述组织应对环境不确定性的内群体凝聚力是一个（）的概念。单环学习与系统为中心的组织变革以明文规定的形式确立下来，成员具有正式分论述领导艺术的主要内容。试论组织变革的阻力及其消除。行政组织的纵向分工构成行政组织的职能制。简述行政组织领导的基本职能。我国地方各级政府是（）的执行机关。风险型决策的决策后果（）美围的泰罗被称为“决策理论之父”。（）
