试题详情
- 多项选择题《交通银行员工违规行为处理办法(试行)》办法规定,组织处理包括()
A、待岗
B、离岗清收
C、停职
D、免职
E、退回劳务派遣单位
F、解除劳动合同
- A,B,C,D,E,F
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- ()指分次存入本金,到期一次支取本息的定
- 金融机构应当按照规定执行()
- 可以申请办理支办理手机银行业务的银行卡有
- 以下从定期存单移至借记卡(一本通)说法正
- 下列不属于国际收支涉外收付款的是().
- 贵宾卡年费现行收费标准是()。
- 2012年3月,外汇局浙江省分局为扶持实
- 客户办理卡挂失后续处理时,下列什么业务只
- 当期期末余额大于人民币等值50万元(含)
- 组织保障类问题包括()。
- 信贷业务和非信贷业务加权信用风险值计算方
- 关于保险单的错误陈述是()
- 下列哪组常用货币简写符号是不正确的()
- 年度决算前银行应做好以下准备工作()
- 各行要依托行业限额管理系统,按()监测限
- 企业开立银行结算账户经过本.行账户尽职调
- 银行卡POS消费,走核心,输入密码,消费
- 光大银行签发环球汇票的币种包括()。
- 对于以下哪些客户,可适当放宽打包贷款融资
- 境内机构、驻华机构一般允许开立外币现钞账