试题详情
- 简答题人力折旧理论
- 人力折旧理论认为:人力折旧就是将雇员的人力资本价值看作同厂房或机器的成本一样,厂房和机器等固定资产会因为长期使用而损耗,长期雇员也会因为长期从事劳动而变得年老体迈,劳动能力丧失,需要雇主给予相当于固定资产折旧的一定的养老金。
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 法国在1905年创立的社会保险制度是()
- 从有关监督部门实施现场检查的角度来看,社
- 社会保险的主体是()
- 目前,我国企业职工养老保险扩大覆盖面的最
- 社会保险主要是用于满足劳动者的()
- 试论目前我国社会保险基金支出存在的主要问
- 从基金所有权看,主要来源于国家财政拨款与
- 社会保险基金投资运营的积极意义表现在()
- 我国社会保险经办机构层次划分为()
- 根据全国社会保障基金理事会提供的数据显示
- 近年来,国家先后出台政策提高养老保险的统
- 我国现行城镇职工基本医疗保险制度规定,职
- 简述生育保险的支付项目和标准。
- 目前世界各国的医疗保险制度模式中,最主要
- 按照总体现象的内容不同,社会保险统计指标
- 0世纪80年代初到90年代初,是我国社会
- 社会保险水平“不适度”有哪些情况?
- 简述社会保险基金内部控制的概念。
- 下列选项中,属于失业保险费征缴范围的是(
- 社会保险基金会计主体包括了哪些方面?