试题详情
- 多项选择题根据荷尼(K.Horney)的“行为论”,人们的人际反应特质大体上可分为()种。
A、合作型
B、竞争型
C、复杂性
D、分离型
E、学习型
- A,B,C
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 群体按照群体规范的要求确定行动的标准。它
- 卢因的群体动力论公式表示为()
- 五维度模型包含维度有:()、随和性、责任
- 血液占优势的属于粘液质气质。()
- 在组织运行方面,形成所有领导活动基础的是
- 动机的产生主要依赖哪两个条件?
- 组织风气是()的行为规范。
- 在组织行为学的研究方法中,观察法的缺点有
- 以下哪一个不是四个管理功能其中之一()
- 追求成就的行为不取决于()因素。
- 激励的类型不包括()。
- 好的目标应该具备哪些特征?
- 属于学习型组织的五项修炼的是()
- 有效团队的特征不包括()
- 组织承诺的三因素结果模型包括()。
- 控制方位论
- 人格的定义是什么?
- 感觉是人脑对客观事物的整体反映,知觉是对
- 组织行为学作为(),必须按照一定的研究程
- 不仅提出需要层次的“满足—前进”趋势,而