试题详情
- 单项选择题素质测验的局限性是指()
A、素质测验对一个单位,或者一个人非常有用
B、素质测验基本上没有什么意义
C、素质测验基本上是对要测验的内容的一种抽样,推论因为抽样样本不能包罗所有问题,有一些误差。
D、以上均不正确
- C
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 简述就业信息内容。
- 大学生创业企业驻园年限原则上不超过()年
- 生涯是以个人事业角色的发展为主轴,也包括
- 人才与人力最大的区别是可以创造性的解决问
- 关于动物的性格测试正确的是()。
- 从生涯发展阶段论的角度,大学生阶段属于(
- 人生最赚钱的投资是()
- 企业评估“最关注的毕业生素质”时,往往忽
- 以下关于无领导小组讨论,错误的是()
- 有些大学生的专业兴趣不在被录取的专业上,
- 创业者也有可能是被逼出来的。
- “某些对你来说很重要、很想要的东西或你应
- 关于产生职业挫折的原因,以下说法错误的是
- 简历撰写过程中()
- 当前我国劳动力供求总量(),市场运行稳定
- 应征入伍的男性公民身高要求为()
- 总的来说,科学技术的发展给我们带来的影响
- 高校毕业生就业专业结构性矛盾的主要原因,
- 面试是毕业生在找工作时所要面临的一个重
- 关于商务谈判,下列选项错误的是()。