试题详情
- 简答题管理是指一定组织中的管理者，通过实施（）、（）、（）、（）、（）等职能来协调他人的活动，使别人同自己一起实现既定目标的活动过程。
- 计划；组织；人员配备；指导与领导；控制
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- 领导工作有哪些作用？
- 谁应当为运作层面的计划和目标负责？（）
- 赫茨伯格认为企业政策、工资水平、人际关系
- 以下关于命令一致原理的说法中正确的是（）
- 人口规模、年龄结构、种族结构属于宏观环境
- 对西方社会的管理实践起着指导性作用的是（
- 控制标准是控制过程中用以计量实际或预期工
- 一般环境因素包括（）
- 在委以责任的同时，必须委以自主完成任务所
- 某企业规定，员工上班迟到一次，扣发当月5
- 为了找出关键线路需要分别计算工序的（）
- （）的主要职责是：指挥和从事具体的管理活
- 直线参谋型组织结构的特点是：（）
- 不适合进行事后控制的产品是（）
- 人际沟通
- 从社会普遍存在的（）活动中概括出来的一般
- 业务流程再造有哪些特点（）。
- 举例说明知觉的因素是如何影响人的知觉的？
- 经过管理学者的不断研究、观察和实践，逐渐
- 为什么人员配备工作很重要？