试题详情简答题组织间的共赢效应正确答案： 组织要想在竞争中求生存、求发展、求壮大，最明智的选择就是摒弃传统的你争我斗，你死我活的竞争观念，代之以用联合、合作、协作等方式，与国内外的竞争对手建立相对稳定的长期的战略伙伴关系，结为利益共同体。 答案解析：关注下方微信公众号，在线模考后查看热门试题宏扬“和合”思想的时代意义是（）简述如何克服不良的情绪？克服沟通障碍的对策有（）自我管理机制不健全的主要表现（）即来往双方都能获得利益。合作障碍会产生怎样的负面影响？棋战双方一胜一负，其相加结果永远为零，这团队精神的作用人格完整是指作为人格构成要素的（）各方面确立主体价值观念西方思想家中，（）是提出了理想国的思想。十六届四中全会提出了够建（）的任务。"合作"是源于以集体主义为哲学基础的（）在中国传统道德规范系统中，（）是行为规范专业技术人员心理健康的现状（）给全球资源和生态环境造成了巨大压力。人际来往的心理障碍有（）（）是社会发展的目的。简述信任危机的个体表现？简述何为宽容？
