试题详情
- 多项选择题压力的症状包括（）。
A、生理的症状
B、心理的症状
C、行为的症状
D、精神的症状
- A,B,C
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- 试说明企业文化与组织变革的关系。
- 在一个单位中，由领导倡导成立的球迷协会属
- 古典管理思想突出的不足之处有：（）
- “玉环”热水器是南京热
- 如何选择设计方案，如何优化系统的功能是综
- 从环境的可控制程度看，可把决策分为：（）
- 以下哪些措施可以提高倾听的效果：（）
- 头脑风暴法的思想是倡导创新思维的。
- 在现实生活中管理者是否最常使用权变观点来
- 适合95%的人群使用的座椅高度，应选的座
- 现金流量分析法有哪些常用指标？它们的含义
- 企业是通过（）来使成员的行为具有一定程度
- 在经营计划调整方法中适用于品种比较稳定的
- 管理创新的目的是为了提高企业组织的运行效
- 分析梅奥的人群关系理论。
- 当组织面临的环境较稳定时，适宜建立机械式
- （）的公共事务管理，主要依赖于传统习俗来
- 下列变革中，不属于结构变革的一项是（）。
- 对客观条件，尤其是对管理者需要的信息的量
- 简述扁平型组织与高耸型组织相比，各自具有