试题详情
简答题分析建立和推行具有中国特色的职位分类制的重大意义。
  • 首先，为我国人事管理科学化、法制化奠定了重要基础。
    其次，为提高机关工作效率提供重要条件。
    最后，为人才的培养和使用提供依据和途径。

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