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简答题单位一职员不幸遭遇工伤,被鉴定为工伤八级,现与单位解除劳动关系,不知单位需赔偿多少?
  • 根据规定,成都八级工伤职员可以获得一次性伤残补助金、工伤医疗补助金及伤残就业补助金等赔偿。其中用人单位需支付18个月上年度成都职工月平均工资。
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