试题详情
- 简答题简述组织的含义?
-
组织是一个有共同目标和一定边界的社会实体和活动过程及活动系统。这个概念包含以下几层意思:(1)社会实体:从相对静态观点看,组织是由若干个人或群体所组成的社会实体单位。
(2)活动过程:从动态观点看,组织是个组织活动的过程,就是把以人为中心的人、财、物和信息在一定时间和空间进行合理配合的过程。
(3)活动系统:从系统观点看,组织是开放的系统,它是整个社会系统中的一个分系统,而组织内部又包括各个分系统。
(4)共同目标和一定边界:组织成员虽各有自己的个人目标,但他们作为组织成员之一,在组织内部相互联系和协作配合,还必须具有共同的组织目标,只有在这种共同的目标指导下该组织才可能存在。保持一个明确的边界,是一个组织的明显特征。一个组织在从外部环境取得资源和经过加工转化向外部环境提供产出的过程中,必须保持自己成为一个有别于环境的实体,指明哪些要素是在组织内部,哪些要素是在组织的外部。
(5)作为名词的组织是指以责、权、利维系的社会成员的实体。作为动词的组织是协调组织成员之间,组织成员与财、物、时空等之间关系的过程。 关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 正式沟通网络一般是()
- 根据调查者设计问题的不同方式,调查法可分
- 目标管理的整个过程可以分为()
- 某建筑公司,经过几十年的发展,已经成为当
- 简述组织发展有何特点。
- “同声相应,同气相投”所揭示的是人际关系
- 能力在一定程度上决定着知识、技能可能取得
- 冲突的来源有哪些?如何处理冲突?
- 为什么现代管理离不开心理学?
- 提出“工人对同事的社会影响力要比管理者所
- ()的主要特征是领导者大权独揽,小权分散
- 根据麦柯比的调查研究,赛手型管理者大多是
- 造成沟通障碍的主要因素有哪些?
- 1960年,美国麻省理工学院教授麦格雷戈
- 群体压力是指当一个人在群体中与多数人的意
- 在理想上互勉;在信念上一致;在世界观上共
- 正式提出管理心理学这一术语的是()。
- 由10~15人组成,成员问工作业绩相关或
- 如果我们把社会知觉主要理解为对人的知觉,
- 在态度改变的各种类型中,不改变原有态度的