试题详情
- 单项选择题协理员向用人单位介绍当前可行的实用性强的招聘方式的目的是()
A、希望用人单位全部采用
B、希望用人单位必须采用
C、希望用人单位根据单位具体情况选择合适方式
- C
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 国际劳工组织的《强迫劳动公约》规定,逐步
- 失业保险金的主要支出项目:基本生活保障支
- 省人力资源和社会保障厅来到山海市教
- 社会工作的三大直接服务方式是()
- 根据主体和效力不同,法律解释可以分为()
- 《最低工资法》会()
- 下列关于仲裁委处理劳动争议案件的审理期限
- 按照国家政策规定,个人小额担保贷款的最高
- 职工福利与其他社会福利的区别主要是什么(
- 某地社会保险经办机构为防止冒领养老金,规
- 劳动者出现下列何种情况下,应当承担赔偿责
- 新增就业岗位的统计部门是哪几家?
- 下列不属于城乡统筹就业的主要内容是()
- 街道社区信息服务网络主要包括()
- 就业方针的内容:劳动者自主择业、市场调节
- 职工有下列哪些情形的,可以按照国家规定享
- 个人信用档案的内容不包括()
- 下述哪些有关生育社会保险的说法是正确的(
- ()是采集失业人员享受就业再就业政策情况
- 职工个人依法可以提取住房公积金的情形有(