试题详情
- 简答题饭店人员培训
- 一个有用的饭店培训可以理解为一个系统过程。在这个过程中企业的人力资源通过指导和实践活动获得知识、培养技能、改变态度、增进能力，从而提高企业整体的绩效。
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- 机车车辆横截面的最大极限，称为（）。
- 按企业融入资金后是否需要归还，企业融资方
- 关于有效的绩效管理体系的说法，错误的是（
- 对于固定利率的抵押贷款来说，贷款利率在整
- 从市场的构成要素角度看，市场=（）+（）
- 在目标市场选择策略中无差异性营销策略的目
- 下列关于房地产开发项目工程勘察管理内容的
- 对于投资项目而言，财务内部收益率就是使财
- 增值税应税销售额中的价外费用应包括（）
- 下列属于"公共收入增长导致论"提出者的为
- 在经济周期的复苏和繁荣阶段可能出现（）。
- （2013年）农村经济体制改革使我国农业
- 国家对邮政企业提供邮政普遍服务、特殊服务
- 如果金融机构资产负债不匹配，即“借短放长
- 在航线计划中，延长平均运程可以不增加运量
- 某机场货物吞吐量预测方程为：hw＝123
- 产品的五层次中，（）是指顾客购买产品时所
- 农产品需求函数描述的是农产品需求量与（）
- 按照《工伤保险条例》的规定，职工有（）情
- 被称为“科学管理之父”的是（）