试题详情
- 单项选择题在管理方格理论中，贫乏管理的领导行为类型是（）
A、11型管理
B、19型管理
C、91型管理
D、55型管理
E、99型管理
- A
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- 与系统原理相对应的整分合管理原则的主要涵
- 计划的意义是有利于（）
- 何种结构不存在多重领导的问题（）
- 患者的血压、脉搏属于哪种信息（）
- 器械、设备是否处于正常的工作状态，在护理
- 在管理方格理论中，贫乏管理的领导行为类型
- 当管理者必须对环境变化做出快速反应或做出
- 护士长或带教老师对新上岗的护士、实习生、
- 管理学中的权力主要来源于（）
- 对经常出现有章可循的问题做出决策属于（）
- 下列不属于正式沟通的优点的是（）
- 属于行为科学理论的有（）
- 护士长根据护理人员的工作特长合理安排岗位
- 常见的管理方法中，经济方法具有的特点是（
- 人才管理是管理人，比任何管理都要讲究（）
- 时间管理的意义（）
- 下列作者与著作正确的是（）
- 激励的合理性原则包括（）
- 管理职能中最基本的职能是（）
- 下列属于行为科学理论在护理管理中应用的是