试题详情
- 判断题目标管理可明确各级人员的职责和任务。（）
- 正确
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- 护理人力管理的有效性是在保证护理质量的前
- （）是激励的内在要求
- 领导者的非权力性影响力由（）因素、知识因
- 菲德勒的权变理论认为最不利于领导效果的环
- 行政管理方法有以下特点（）
- 下列护理信息较常用的传递方式是（）
- 关于马斯洛的层次需要论，以下哪项描述不正
- 计划的形式包括（）
- 以下哪一项不是激励的原则（）
- 管理的对象是组织所拥有的资源，包括（）、
- 民主式领导方式的特点包括（）
- 在管理方格理论中，最理想有效的领导行为类
- 当下属的平均成熟度处于低水平时，不能自觉
- 格林毫斯认为人的一生在职业生涯发展方面有
- 管理的首要职能是（）
- 护理部是医院管理中的职能部门，在护理部主
- 目标管理分为制定目标体系、（）和检查评价
- 在计划的步骤、评估资源中内部条件包括（）
- 授权步骤包括（）
- 明确宗旨目标，实行目标责任制管理，对管理