试题详情
- 单项选择题个人决策，就是最后由一个人做出的决断的决策，也成个体决策。下列不属于个人决策的特点的是（）。
A、速度快
B、准确性比较差
C、创造性较低
D、代价高
- C
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- 管理为什么要强调创新职能？联系实际论述创
- 只有市场创新，才能对消费者各类需求给予更
- 管理的首要属性首先是指管理的（）。
- 组织行为理论是由人际关系学说发展而来的。
- 反馈控制就是用过去的情况指导现在和将来，
- 控制幅度原则是一个上级直接领导与指挥下属
- 实行奖惩是实施目标管理过程中不可缺少的环
- 为了满足组织和个人的各种需要，在人员配备
- 在计划的表现形式中，计划和控制工作的连接
- 参与决策是削弱和制衡集权式领导的手段。
- 人力资源管理的原则主要包括（）。
- 美国行为科学家薛恩将人性假设分为四类，即
- 双因素理论是美国心理学家（）提出来的。
- 减低换型时间的好处不包括（）
- 各类公共组织对国家和社会公共事务的管理是
- 管理是通过计划，组织，领导和控制，协调以
- 每个新的具体方法的产生都是管理者的知识经
- 健全信息安全保障体系，要提升公司应对安全
- 从系统观点看，管理决策是由决策主体、决策
- （）是各类组织中基层管理者重要的管理内容