试题详情
- 简答题简述使命管理的途径。
- 把个人愿望和企业使命结合起来;明确企业方向,塑造使命整体图像;把核心价值观融入企业使命;培养共同语言;开展团对学习;号召成员实现自我超越。
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 分析论述领导创新环境因素中组织成员的创新
- 领导的素质直接决定领导工作的成败。
- 领导者自我提高素质和能力的途径和方法是(
- 领导者运用组织权责,发挥领导权威,领导下
- 波士顿矩阵中,相对竞争地位高而市场增长率
- 公文写作第一位的特点是()
- 在当代社会中,领导集体作为合作伙伴更为重
- 物质资源是生产要素中最重要、最活跃的因素
- 现代领导方式总的趋势是().
- 对别人的批评应注意哪些问题?
- 提高领导者语言表达能力的方法与途径有()
- 基层领导者最重要的任务是管理一线生产,所
- 利益是一个总体性概念,是()等方面各种利
- 领导者在思想政治工作中与下属促膝谈心、以
- 在一定的社会发展过程中,反映领导现象之间
- ()是重点研究如何改造和强化人的行为,变
- 沟通从双方位置是否交换的角度来看,可以分
- 专注地倾听就是要做到设身处地地站在对方的
- 现代领导者树立依法治国有哪些要求?
- 通常情况下,经济环境主要包括以下几个方面