试题详情
- 简答题领导授权的方法(形式)?
- ①根据在授权时所凭借的媒介的不同,可以将领导授权分为口头授权与书面授权。
②根据授权的规范性程度的不同,可将领导授权分为正式授权与非正式授权。
③根据工作内容的重要性程度、上下级的水平与能力等综合情况,可将领导授权分为充分授权、不充分授权、制约授权和弹性授权等形式。 关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 权力腐败的特征主要包括哪些内容?
- 唐代的北方草原上,契丹酋长辗转臣服于唐朝
- 归纳阶段特征是历史学习的重要方法之一。“
- 牵牛星与织女星哪个体积大?
- 社会主义制度在中国建立的伟大意义?
- 雨水的三候分别是什么?
- 如何理解“社会主义的根本原则是以公制为主
- 决定政府组织规模和人员编制的先决因素是(
- 党员犯罪情节轻微,人民检察院依法作出不起
- 实际上你违反哪方面的纪律,最终都会侵蚀党
- 经济方法、手段往往对应明确而具体的经济利
- ()是共产党人政治本色,是共产党人经受住
- 下列哪个选项不属于民族自治地方的自治机关
- 非营利组织的志愿公益性或互益性表现在()
- 2017年,广西将大力推动农村扶贫供给侧
- 行政决策环境
- 政府治理的社会化手段包括()
- 命令(令),适用于下列哪一项()?
- 专门法院包括()。
- 加强科技人才培养和引进。开辟人才激励()