试题详情
- 多项选择题倡导学习型组织,通过哪些方式来激励学习和提高业绩()
A、培训
B、自我评估
C、纠正行动
D、对标
- A,B,C,D
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 文件是传达管理指示或技术信息的一种主要方
- 简述对核电厂人因管理的核心内容,有哪些正
- 进行地下挖掘作业时应穿()
- 早期核能工业界为改进人员绩效而进行的努力
- 松散污染控制区是指那些已经存在松散污染或
- 人的过错行为根据与意向的关系分为哪两种,
- 一切防火措施,都是为了防止产生燃烧的条件
- 一个较好的工前会对会议时间、地点、参加人
- 请说出使用“不确定时暂停”的基本原则?
- 实施辐射工作过程中,工作负责人必须将辐射
- 场内预计实施的主要应急防护行动有那些?
- 简述使用“工后会”的目的?
- 行政屏障包括()
- 按照核安全法规,核电厂应在停堆大修结束后
- 辐射控制区内,重水严禁随意倾倒,轻水可倒
- 电气设备的高、低压是按照其对地电压以()
- 海盐的天然本底外照射约为1mSv/年。
- 辐射控制区边界的临时性开口只允许被授权的
- 核电站应急状态分为应急待命、厂房应急、场
- 质疑的态度主要分为哪三个步骤和方面:()