试题详情
- 单项选择题下列不属于组织变革方法策略的是（）
A、改良式的变革
B、综合式的变革
C、爆破式的变革
D、计划式的变革
- B
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- 简述冲突的过程是什么。
- 关于领导用人的技巧和艺术，下列表述错误的
- 在学习型组织的组织设计中，它的特点是无边
- 以下群体中，属于开放群体的有（）。
- （）是激励职工努力的精神力量。
- 根据利益相关者对组织的满意度衡量组织有效
- 基于价值观的领导理论组成要素分为（）
- 弗罗姆的“期望理论”对管理工作有何借鉴意
- 组织设计的最重要原则是（）
- 现代管理理论阶段形成的标志是“管理理论丛
- 根据鲍莫尔的领导特质论，“重视和采纳他人
- 群体成员在群体中承担和表现的角色可分为（
- 冲突
- 组织是群体的总称，它不是管理的一种职能。
- （）认为个人的个性类型是职业选择的重要决
- “学习型组织理论”是（）提出来的。
- 组织行为学把对个人今后所要从事的职业、要
- 简述影响行政组织运作的外部环境因素。
- 人际沟通中，最普遍使用的形式是（）
- 实现工作丰富化的方法有包括以下哪几种（）