试题详情
- 判断题详图的特点是比例小(大),反映的内容详尽。()
- 错误
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 钢结构吊点采用四点绑扎时,绑扎点应用软材
- 用人单位在下列哪一个节日期间可以不安排劳
- 下面属于正铲挖掘机的工作特点的是()。
- 劳务招投标的一般程序中,由()组织开标、
- 通过劳务管理计划的实施,使对劳务队伍的(
- 用人单位与新调入员工首次签订劳动合同是,
- 诉讼时效期间的种类包含以下哪些()。
- 信访事项的受理程序一般分为登记、初步审查
- 单项工程劳务合同估算价()以上的须进行招
- 邀请招标的优点有()。
- 用工单位自用工之日起满一年未与劳动者订立
- 总承包企业自收到劳务分包承包人依照约定提
- 安全防护设施如需拆动,必须经安全员审查并
- 用人单位经济性裁员时,应当优先留用()。
- 解决建筑施工劳务纠纷的对策有:()。
- 国际工程劳务的一般特点:多国复杂性、较大
- 继续教育,包括建立以"三总师"为主的技术
- 工伤或伤亡职工的治疗与抚恤包括:因工伤亡
- 由分包单位编制完劳务费支付计划后,分包单
- 建筑施工单位的安全生产职责不包括下列哪个