试题详情
多项选择题根据《劳动合同法》,应当订立无固定期限劳动合同的情形有()。

A、劳动者在用人单位连续工作满十年并提出要求的

B、劳动者在用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足五年的

C、劳动者与用人单位连续订立二次固定期限劳动合同且续订的

D、劳动者在用人单位工作距法定退休年龄不足二年的

  • A,B,C
  • 关注下方微信公众号,在线模考后查看

热门试题