试题详情简答题泰勒科学管理理论的基本假设前提是什么？正确答案： 当时资本主义劳资矛盾日益尖锐的主要原因是社会资源没有达到充分利用，如果能够通过科学的管理进行充分利用，劳资双方的矛盾就会迎刃而解。对工人来说，其基本假定是人是“经济人”，即人最关心是自己的经济利益。单个人是可以取得最大效率的，但集体的行为反而导致效率下降，科学管理是提高集体效率的有效方法。 答案解析：关注下方微信公众号，在线模考后查看热门试题以下哪一个实验不属于霍桑实验的内容？ （试述管理国际化的成因当一个大企业经过短时期的激烈变革以后，必简述四象限理论的要点。特的管理新规则是什么？弗雷德里克·泰勒的实验包括（）泰勒的科学管理理论有何意义？（）提出了行政集权制的逆机能理论。彼得斯的管理的原则包括（）法约尔通过总结实际工作经验，提出了（）条下列表述中属于古典理论历史贡献的有（）论述经验主义学派的基本管理思想管理方格理论行为科学的代表人物梅奥是（）试述复杂人假设的主要内容关于大卫。李嘉图，下列表述正确的有（）孔茨职能管理的5种职能是（）管理理论中的Z理论提出者是（）简要回答复杂人假说的主要内容。典型的美国企业管理模型被称为（）
