试题详情
- 简答题公司要求所属单位开展一线队伍停工培训,其培训工作重点内容是什么?
- 以各种验证培训、安全培训和技能提高培训为重点。
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 依据《安全生产法》的规定,生产经营单位的
- 依据《安全生产法》的规定,从业人员发现直
- 壳牌将安全工作分为两个部分()。
- 从业人员经过安全教育培训,了解岗位操作规
- 《安全生产法》共计有7章114条,其中条
- 未成年工是指年满()周岁,未满十八周岁的
- 在一些企业生产和工程建设承包中,发包人(
- 无视规章制度,明知故犯的行为,往往都是导
- 从业人员通过安全教育培训,了解岗位操作规
- 危险环境使用的携带式电动工具应采用()V
- 安全生产检查的类型中,()是由生产经营单
- 自事故发生之日起()日内,事故造成的伤亡
- 任何单位、个人都应当()为火灾报警提供便
- 《安全生产法》第二十四条规定:生产经营单
- 单位对新职工应进行()安全生产教育培训,
- 《安全生产法》对生产经营单位的安全生产保
- 公司常用公文种类有哪几种?
- 我国具有最高法律效力的法律是()。
- 企业职工的安全教育培训费用应该由员工个人
- ()责任是指责任主体违反安全生产法律规定